Bagi perusahaan, Pemberdayaan karyawan diharapkan dapat meningkatkan moral dan mutu yang pada akhirnya mempengaruhi kinerja karyawan itu sendiri. Keberadaan karyawan di dalam perusahaan menempati posisi penting karena berfungsi mempertahankan keberlangsungan pertumbuhan perusahaan. Menurut artinya, pemberdayaan karyawan adalah cara bagi perusahaan dalam menyiapkan tenaga kerjanya untuk bisa lebih berpikir kritis, dapat...


